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Algo de historia

Talentopía nace hace más de cinco años con foco en Compensaciones, contando con un grupo selecto de expertos, posicionándonos como una de las empresas más dedicadas y especialistas del mercado, para apoyar a nuestros clientes en el desarrollo e implementación de sus estrategias y procesos de retribución.

Hoy, la experiencia y los proyectos en que hemos participado, nos han llevado a evolucionar hacia mirar la Gestión de Recursos Humanos de manera más amplia y con eso, a involucrarnos desde el negocio de nuestros clientes, para así lograr mayor valor para ellos.

Nuestro Equipo

Somos un equipo de profesionales con vasta experiencia en Recursos Humanos en diversas empresas, tanto locales como multinacionales.

Alberto Morán C

Director Consultoría

Ingeniero Comercial, Magister en Dirección de Recursos Humanos. Más de 20 años liderando áreas de Recursos Humanos, en empresas como Kodak, Finning, FLSmidth y Sigdo Koppers. Experto en el ámbito del Desarrollo Organizacional, Compensaciones, Planificación Estratégica y Dirección de Empresas.

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José Antonio Gatica

Director Consultoría

Ingeniero Comercial, AMP Universidad de los Andes, ha sido responsable de la gestión de recursos humanos en empresas como Lan, Chilectra, Finning, mas de 15 años de experiencia en empresas multinacionales, especialización en distintas metodologías de compensaciones.

María Pía Cruz

Consultor

Ingeniero Civil Industrial, con 10 años de experiencia en Gestión de Personas dentro de empresas multinacionales con demostradas capacidades para gestionar equipos orientados al logro de objetivos. Mentora Profesional Certificada motivada en el crecimiento personal y profesional.

Felipe Mendoza

Consultor

Ingeniero Comercial de la Universidad Gabriela Mistral, posee también un MBA en la Universidad Católica de Valparaíso. Lideró proyectos en Korn Ferry siendo responsable del desarrollo de negocios y gestión de clientes en Compensaciones, Beneficios, Liderazgo y Talento, ejecutando proyectos en Chile y la región del Cono Sur.

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